Um benefício revolucionário para as famílias. Uma mudança cultural para empresas.

Sua empresa como rede de apoio de mães e pais que trabalham.

Aceleração da igualdade de gênero

O apoio das empresas à família favorece o desenvolvimento profissional das mães e a participação dos pais nas tarefas e cuidados em casa.

Atração e retenção de talentos

Metade das mães brasileiras deixa o mercado de trabalho até dois anos após a licença-maternidade. Apoio contínuo nos desafios diários familiares e profissionais fortalece o employer branding e diminui custos com turnover.

Promoção da saúde e do bem-estar

Educação e orientação que promovem o cuidado consciente, reduzindo os custos com saúde na gestação, parto, pós-parto e primeiros anos de vida da criança. 

"É preciso uma aldeia inteira para criar uma criança. Muitas vezes é preciso uma empresa, também. Empresas podem e devem ser parte da rede apoio das famílias que contribuem diariamente com seus negócios."

+ Autocuidado

Quem se cuida, cuida melhor. Com o Bloom, os adultos têm mais ferramentas e apoio para cuidar da sua saúde e do seu bem-estar físico, emocional e profissional. 

+ Vínculo Familiar

Especialistas, conteúdos e ferramentas fortalecem os momentos que adultos e crianças passam juntos. Mães e pais se sentem mais realizados em seus papéis.

+ Desenvolvimento Profissional

Além de famílias, apoiamos gestores a entender e lidar melhor com a realidade de seus colaboradores com filhos pequenos. 

Apoio na palma da mão que faz a diferença para mães, pais e gestores

Resultados para famílias e empresas

Sua empresa está pronta para

uma nova cultura de cuidado?

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